亚豪注重基层人才培养 保专业服务永续增值

　　继2010年11月首届策划助理方案竞赛会成功举办之后，2011年2月23日下午在亚豪机构的总部大会议室，第二届策划助理方案竞赛会再次拉开帷幕。

　　会议中，10位参赛者对自己撰写的“西三旗地块竞标方案”进行内部提报，营销策划中心副总经理韩乐、营销总监赵威和策划总监周萌担任嘉宾评委。通过方案内提，每一位参赛者获得了相互学习的机会，并发现自身的不足，加上嘉宾评委针对性的点评和指导，令每一位参赛者体会到了快速的成长和提升的空间。同时，也让新加入亚豪的同事们看到了公司高层对于新人培养的重视程度。通过选手的方案汇报、评委答辩等一系列的综合审议，最终评出了一二三等奖。

第二届策划助理方案竞赛会现场

　　弱势市场下、强竞争环境下，亚豪作为专业的房地产服务机构，安身立身之本在于专业和管理，人才是重要的核心竞争力之一，不仅仅是个人的专业水平，而且还包括整个公司层面的专业性。专业不是体现在绚丽的文字和画面上，而是要进行更务实的价值深挖和有效传递。2011年，亚豪将继续加大在新人培养方面的力度，为专业服务价值的永续增值提供源源不断的新鲜血液。