7月25日,人力资源和社会保障部召开第二季度新闻发布会,人力资源和社会保障部发言人尹成基介绍称,今年上半年全国共有北京、天津、山西等18个地区相继调整了最低工资标准。月最低工资标准最高的是深圳市1320元,小时最低工资标准最高的是北京市13元。全国共有13个省份发布了2011年度工资指导线,基准线多在15%以上。
在回答有关提问时,尹成基称,“十二五”规划当中,明确提出最低工资标准要保持每年增长幅度在13%以上。最低工资制度实际上是保障职工最基本工资收入的一个制度保障,在收入分配制度改革当中,中央提出提高两个比重,特别是提高初次分配在整个收入分配当中的比重。这个最低工资制度是解决这个问题的一个重要制度的保障措施。不是说所有的用人单位都要按照这个标准给职工发工资,这是一种误解。
尹成基解释,在实际工作当中,一些用人单位由于经营情况比较差,可能会按照这个标准来给职工发工资,这是一个最低保障线,并不是普遍的工资水平线,这是一个“兜底”保障,是最基本的保障。职工的报酬不能低于这个标准,否则就是违法的。
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